Norwegen – Das "Gesetz über unternehmerische Transparenz und Arbeit mit grundlegenden Menschenrechten und menschenwürdige Arbeitsbedingungen" wurde am 10. Juni 2022 durch das norwegische Parlament verabschiedet. Das Ziel des Gesetzes ist es, Unternehmen zur Achtung von Menschenrechten und menschenwürdige Arbeitsbedingungen zu verpflichten - und zwar entlang der gesamten Lieferkette. Das sogenannte Transparenzgesetz betrifft norwegische Unternehmen und steuerpflichtige ausländische Unternehmen mit Geschäftstätigkeiten in Norwegen, die zwei der folgenden drei Kriterien erfüllen: (1) Umsatz über 70 Millionen Norwegische Kronen (NOK), (2) eine Bilanzsumme über 35 Millionen NOK, (3) durchschnittlich über 50 Beschäftigte in Vollzeit. Bei Verstößen gegen das Gesetz drohen Bußgelder.

Nächste Schritte: Die Frist für die erste Berichterstattung ist 30. Juni 2023.

Quelle: Businessportal Norwegen